奈雪的茶，以其高品质的茶饮和独特的品牌风格，赢得了广大消费者的喜爱。为了持续推动团队和个人努力，我们特别设立了两个奖项：团队奖和个人奖。这两个奖项将根据加盟商的业绩目标达成情况来评定，旨在表彰那些在业务拓展和运营管理方面取得显著成绩的加盟商。

一、团队奖

团队奖是为了表彰那些在奈雪的茶加盟体系中，凭借卓越的团队合作和共同努力达成业绩目标的加盟商团队。我们会对每个季度达成业绩目标的团队进行表彰，奖励包括：

1. 现金奖励：根据团队达成业绩的比例，给予不同级别的现金奖励。

2. 荣誉证书：每个获奖团队都将获得由奈雪的茶颁发的荣誉证书，以表彰他们的卓越成就。

3. 优先培训机会：获奖团队将有机会优先参加奈雪的茶提供的专业培训课程，提升团队能力。

二、个人奖

个人奖则是为了表彰那些在奈雪的茶加盟体系中，凭借出色的个人能力和持续的努力达成业绩目标的加盟商个人。我们会对每个季度达成业绩目标的个人进行表彰，奖励包括：

1. 现金奖励：根据个人达成业绩的比例，给予不同级别的现金奖励。

2. 荣誉证书：每个获奖个人都将获得由奈雪的茶颁发的荣誉证书，以表彰他们的杰出表现。

3. 优先晋升机会：获奖个人将有机会在奈雪的茶的加盟体系中获得优先晋升的机会，进一步实现个人职业发展。

对于所有加盟商来说，无论是在团队中还是在个人层面，都有机会通过努力实现卓越业绩并获得我们的奖励。我们希望通过这种方式，鼓励和支持每一位加盟商不断提升业绩，共同推动奈雪的茶品牌的发展。

为了确保奖励的公平性和有效性，我们将按照严格的评审流程进行评选。我们会根据加盟商的业绩目标达成情况、团队合作能力以及个人贡献等方面进行全面评估，确保每个获奖者都实至名归。同时，我们还会定期公布获奖名单，以展示优秀加盟商的风采，并激励其他加盟商向他们学习。

除了季度奖之外，奈雪的茶还会为特别优秀的加盟商提供年度大奖。年度大奖将根据全年业绩目标的达成情况以及团队和个人的综合表现进行评选。获得年度大奖的加盟商将有机会参加由奈雪的茶组织的精英研讨会，与来自全国各地的优秀加盟商交流学习，共同探讨行业发展趋势和成功经验。

通过设立团队奖和个人奖以及年度大奖，奈雪的茶希望激发每一位加盟商的潜力和创造力。我们相信，在大家的共同努力下，奈雪的茶将成为更加优秀的品牌，为消费者带来更多美味的体验。

最后，我们要强调的是，奖励不仅仅是一种形式上的认可和鼓励，更是对每一位加盟商辛勤付出的肯定和回报。我们期待着每一位加盟商在未来的日子里继续保持优秀的业绩表现，共同为奈雪的茶品牌的繁荣和发展贡献力量。